一、加强领导 组建机构 担当主体责任7 L9 E5 X! N( X' J( [' t& \/ [6 R
二、分解任务 明确职责 细化主体责任. `9 E7 W; G' X
三、突出重点 发挥职能 落实主体责任/ Q" A; \, l9 f2 ]7 \
四、健全制度 编好“笼子” 保障主体责任; f. q1 S, v0 s
五、以身作则 接受监督 履行主体责任
9 Q$ w& u: \2 }( z, `3 [- n4 L1 l3 y4 P
# c6 g, S% U: ]' j
高点站位,强化组织推动。
6 b6 \& `: j8 z( U' n! ]/ ~难点破解,力求管理创新。2 M$ A1 p5 x$ C% i& r/ W2 N7 A6 ]
弱点强化,夯实基层基础。
1 C) ^0 @# g: v9 T, r# D t多点宣传,提高社会意识。' S, b8 i( f8 X0 u4 | t# l
亮点提升,发挥典型引路。* b2 i( D1 N: Z; g$ t
: P" n( u- `+ o! @' c
# U, y' {- `* E4 B+ _: n! d8 }& N+ \4 j4 B
一、望闻问切,多措并举,找出病因$ t2 Q& Y$ h, H$ r
二、整改结合,亮出实招,开出病方
0 d6 z! y4 n) \, `( F三、查办重案,挥出重拳,巩固疗效7 L- Z! v0 w) `- s" D }; C
四、建章立制,立足长远,消除病根
: w9 d( L- }2 ]' W, l) f6 r/ j1 g& f6 `: v |