文章不厌百回改：看懂这六份写作提纲的修改思路，你也是机关大手笔了！

正在学习写作 很受启发

推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。

看了第六稿，的确是思路一转，上下、内外、点面这些词看来得积累，多应用了。

学习学习，正好要用到文化建设的资料

谢谢楼主分享，学习学习

一、建设精神文化，打牢管理基础。
  U, G2 r7 o& t' ~4 ~' s1、用企业精神凝聚员工。
6 M2 Z/ a- e, W2、用价值理念塑造员工。
) J- }) u: q  F5 d" v- S3、用先进典型激励员工。

公文写作网络培训班
( ~4 Y2 w: S5 @( r; G- v0 {  老秘网网友：刚看了一篇写经验交流材料的文章，写好是太难了。有兴趣的可以看下这个提纲如何？


经验交流材料：
8 o3 S$ a* C. ~" G
1 \+ h. _; N# E" O! B3 I2 O$ ?加强工程项目文化建设，推动企业文化在生产一线落地生根。

第一稿：' T0 A% q2 K. x9 Q, W$ `
一、由自然形成向积极构建转变，固化于制，增强职工队伍凝聚力。
0 N, o  ?) q9 c- v) U4 r" W' O二、由形象建设向理念建设深化，内化于心，增强团队行为执行力。
  i: i9 J* B. }* S) Q- G. {7 z三、由表层建设向内涵建设渗透，外化于行,增强企业核心竞争力。

$ B1 }3 j8 D- v7 m4 O. b第二稿：
2 b! v6 H( V8 ]2 d/ t一、大力实施“铸魂”工程，夯实企业文化根基。
. V0 F# t( Z* {, X$ g3 G1、构筑企业核心价值体系，内化于心。
2、创新项目文化建设机制，固化于制。
* p* [* G) x* Z# K4 k; }9 N3、创建项目文化建设示范点，外化于行。
二、大力实施“育人”工程，培育一流员工队伍。
1、以文化塑造人，提高企业凝聚力。
2、以事业成就人，激发职工创造力。
3、以典型带动人，提升团队执行力。
! B. v4 l' v" Y  K三、大力实施“塑形”工程，打造中国中铁品牌。
) {, I0 ?' |$ J! o1 c1、统一品牌，由自然形成向积极构建转变。
2、提升品牌，由表层建设向内涵建设渗透。
3、展示品牌，由企业内部向企业外部延伸。
+ d( j. H6 G2 v% c- m, ^8 h7 Z8 u* D+ ~# P
+ P, N! X: T% O第三稿：
一、大力实施“铸魂”工程，推动企业文化在工程项目落地。
1、构筑企业核心价值体系，在职工思想上扎牢文化根基。
2、创新项目文化建设机制，在生产一线占领文化主阵地。
3、创建项目文化建设示范点，让工程项目文化起来。
二、大力实施“育人”工程，推动企业文化在员工队伍中生根。
1、以文化凝聚人，用亲和力推动执行力。
1 @( P5 Y- o0 O) v2、以事业成就人，用向心力提高创新力。
3、以典型带动人，用文化力提升生产力。
三、大力实施“塑形”工程，推动企业文化在社会广泛传播。
  A$ q  R0 U1 m* y3 f1、品牌展示，由表层建设向内涵建设渗透。
2、文化传播，由企业内部向企业外部延伸。
3、海外发展，由自然认同向积极传播转变。
6 k2 m% X' D: E3 h. y# }9 |
  E9 d# H8 A6 L5 Q7 o7 \第四稿：改了标题  加强项目文化建设提高企业管理水平。
: B! a" _' P/ A* v  x5 p9 ?一、建设精神文化，打牢管理基础。
1、用企业精神凝聚员工。
2、用价值理念塑造员工。
3、用先进典型激励员工。
二、建设行为文化，提升管理效益。
* c9 q1 s0 B( \3 t4 W1、健全制度，增强控制力。
2、规范行为，强化执行力。
3、融入管理，增强核心竞争力。
+ W6 i, E" y6 W( C* e7 r三、建设和谐文化，展示管理品质。
0 X5 a/ y' U& f9 K. O& V& `7 F) I# Q1、坚持人本管理，实现员工与企业共同发展。
2、推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。
9 ]8 P* Z7 S- y+ j3 C+ _5 s. l3、履行社会责任，实现企业与社会协调发展。

学习学习 学而不思则罔

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#在这里快速回复#前面的五稿都是就文化而文化，没有解决好共性与独特性的问题。所谓新经验，就是要解决好共性与独特性的问题，共性